El servicio de subtes de la línea B -que hace el recorrido desde la estación Leandro N. Alem hasta Juan Manuel de Rosas- se encuentra interrumpida desde primera hora del jueves a raíz de un paro de actividades dispuesto por los metrodelegados, que denunciaron que la empresa sancionó y amenazó despedir a un trabajador que tiene un hijo discapacitado.
La medida de fuerza, que se cumple por tiempo indeterminado desde el horario de inicio del servicio, a las 5.30, afecta el servicio de la línea B, en el que diariamente se trasladan 340 mil pasajeros.
Por su parte, la empresa Metrovías emitió un comunicado en el que lamentó la decisión gremial y dijo que se debía a sanciones hacia un trabajador que incurrió "en faltas laborales graves y reiteradas", y que "agredió y amenazó a un superior".
"Además de la sanción injusta que tiene el trabajador nos dijeron que la intención es despedirlo. Esto genera incertidumbre ya que tiene un hijo discapacitado, que la empresa no reconoce, y plantea que el compañero tiene faltas injustificadas", afirmó esta mañana el secretario ejecutivo de la Asociación Gremial de los Trabajadores de Subte y Premetro (AGTSyP), Claudio Dellecarbonara.
En este marco, afirmó que desde la entidad sindical aspiran a que el paro "dure lo menos posible", pero advirtió que "hace casi un mes que pedimos que nos reciba y nunca lo hizo" para tratar la situación de ese trabajador.
En tanto, en su comunicado de prensa, Metrovías alegó que "dicha persona acumula más de 20 sanciones por ausencias injustificadas, y recientemente, al ser notificado de una nueva suspensión, agredió y amenazó a su superior", por lo cual lamentó la decisión gremial de "afectar a las 340.000 personas que todos los días utilizan la Línea B".
Por su parte, Dellecarbonara, dijo que "Metrovías lo único que hace es llenarse de dinero a través de los subsidios", al justificar el paro iniciado esta madrugada en la Línea B en rechazo al "desconocimiento" que la empresa ejerce sobre ese gremio y la amenaza de despido de un trabajador, padre de un hijo descapacitado.
Dellacarbonara indicó que "este conflicto se soluciona rápido si la empresa hace lo que debe hacer o intervienen los funcionarios del Gobierno de la Ciudad en una mesa de diálogo".
